企業文化

中國石油化工集團公司在繼承石油石化優良傳統和作風的基礎上,積極吸收借鑑國內外現代管理和企業文化的優秀成果,不斷深化公司企業文化建設,努力營造積極向上、和諧融洽、艱苦奮鬥、無私奉獻的良好氛圍,爲推進企業科學發展提供強大的精神動力。

2009年11月,集團公司首次制定頒佈了《中國石油化工集團公司企業文化建設綱要》,系統提出了集團公司核心價值理念體系,規劃了公司企業文化建設,在凝聚員工共識、引領企業發展、塑造企業形象等方面發揮了重要作用。

2014年8月,我們在充分調研基礎上,對2009版企業文化建設綱要進行了修訂完善,制定頒佈《中國石油化工集團公司企業文化建設綱要(2014年修訂版)》(簡稱新《綱要》)。新《綱要》的頒佈,是中國石化推進企業文化建設的重要舉措,爲中國石化全體員工打造世界一流提供了共同的價值遵循和行爲指南,爲公司品牌和企業形象築牢了內在根基,爲建設人民滿意、世界一流能源化工公司提供了強有力的精神動力和文化支撐。

新《綱要》更加突出了以人爲本、綠色低碳、環境保護、社會責任以及國際化、市場化等內容,確立了“爲美好生活加油”的企業使命,“建設成爲人民滿意、世界一流能源化工公司”的企業願景,“人本、責任、誠信、精細、創新、共贏”的企業核心價值觀。

企業使命:爲美好生活加油

中國石化以“爲美好生活加油”作爲企業使命。堅持把人類對美好生活的嚮往當作企業發展的方向,致力於提供更先進的技術、更優質的產品和更周到的服務,爲社會發展助力加油;堅持走綠色低碳的可持續發展道路,加快構建有利於節約資源和保護環境的產業結構和生產方式,爲推進生態文明建設作出貢獻;堅持合作共贏的發展理念,使公司在不斷發展壯大的同時,爲各利益相關方帶來福祉。

企業願景: 建設成爲人民滿意、世界一流能源化工公司

中國石化以“建設成爲人民滿意、世界一流能源化工公司”作爲企業願景。

— — 致力於成爲人民滿意的企業。中國石化要更加突出發展質量和效益,更加突出技術進步,更加突出綠色低碳,更加突出以人爲本,努力提供一流的產品、技術和服務,展現一流的社會責任形象,讓員工、客戶、股東、社會公衆以及業務所在國(地區)的民衆都滿意,努力成爲高度負責任、高度受尊敬的偉大企業。

— — 致力於成爲世界一流企業。世界一流企業不僅需要一流的規模、質量和效益,也需要一流的企業管理和社會形象,更需要一流的市場化、國際化競爭能力。中國石化要對照世界一流企業的標準,通過艱苦不懈的努力,成爲治理規範、管理高效、文化先進,市場化程度高、國際化經營能力強,擁有世界一流技術、人才和品牌的先進企業。

— — 致力於成爲綠色高效的能源化工企業。以能源、化工作爲主營方向,做好戰略佈局和業務結構優化,在發展好傳統業務的同時,不斷開發和高效利用頁岩氣、地熱、生物能等新興能源,研製開發化工新材料,促進煤炭資源清潔化利用,成爲綠色高效的能源化工企業。

上述三個方面是有機統一的,體現了經濟全球化背景下對企業發展的要求,體現了國際化企業的本質特徵,也體現了能源行業的發展趨勢,是中國石化改革發展的自覺追求。

核心價值觀:人本、責任、誠信、精細、創新、共贏

中國石化以“人本、責任、誠信、精細、創新、共贏”爲企業核心價值觀。

人本— — 以人爲本,發展企業。從廣大客戶和社會公衆的需要出發,確定企業的發展方向,研發一流產品,提供一流服務。把員工作爲企業發展的主體力量,爲員工全面發展創造條件,讓員工生活得更加幸福。

責任— — 報國爲民,造福人類。在履行好國有企業責任、貢獻國家的同時,要同步貢獻業務所在國(地區),履行好相關的經濟、法律和慈善責任;還要履行好國際化公司的責任,研發一流產品,提供一流服務,努力造福全人類。

誠信— — 重信守諾,言出必行。堅持“每一滴油都是承諾”,把信用立企作爲企業的發展之基,教育引導每一位員工做老實人、說老實話、辦老實事,依法誠信經營,規範運作,爲企業樹立良好品牌形象。

精細— — 精細嚴謹,止於至善。以嚴格的要求和一絲不苟的態度,養成全員精細嚴謹的工作作風,追求生產上精耕細作、經營上精打細算、管理上精雕細刻、技術上精益求精,努力提升生產經營管理水平。

創新— — 立足引領,追求卓越。把創新貫穿於公司生產經營的全過程,大力推進觀念、體制、機制、管理、技術、產品、服務等方面的創新,引領市場發展,打造行業標杆,成就卓越品質。

共贏— — 合作互利,共同發展。堅持開放包容,精誠合作,遵循和尊重業務所在國(地區)法律法規、文化習俗,汲取、融匯合作方的優秀文化和先進經驗,幫助客戶提升價值,做到企業與利益相關方共同發展、互利共贏。